111推甄一般生-毛佑慈
學生姓名：毛佑慈
上榜箴言：Just do it！喜不喜歡做了才知道。
報考動機
讀了四年的企管對五+1管（產銷人發財資）都只有簡單的了解，甚至從來沒想過自己會走上人資這條路。因為在校成績不是很理想，所以三上時報名補習班踏上考研的旅程。對自己沒信心，覺得推甄對我優勢不大，一直到八月才決定給自己一個機會開始準備推甄。報名的時候是找企研所以外的系所，排除掉沒辦法勝任的專業（行銷、財管、資管），選出人管跟工管。會選擇中山人管是因為本身是南部人，到北部面試路程遙遠，加上中山是我在考大學時就很想就讀的學校，不管是校內資源、國際資源、地理環境都是很優秀的一間學校，也算圓自己一個夢。
備審準備
- 履歷：履歷最多2頁A4，盡量以條列式呈現，越重要的內容在擺越前面，讓老師們能用最短的時間了解最好的你。
- 研究計畫：研究計畫可以參考論文的格式，本身研究計畫主題是以大三人資課程做的專案延伸，若是跨考生可以看看系內老師的研究方向或是指導學生的主題。完成後可以先給校內的老師同學看看，多採納其他人的意見。
- 語言檢定＆其他經歷：因為八月才決定要推甄，前三年也沒先解決英文檢定畢業門檻，所以選擇最好上手的多益，準備了兩個星期，這邊建議盡早開始準備，如果能力可及的話多益盡量以金色證書為目標。其他經歷的部分，大學在學期間沒有參加競賽，但暑期都有去實習，課堂也蠻多專案報告，所以資料放的是實習經歷還有研習證明。
- 推薦信：強烈建議推薦信要找跟你很熟的老師寫，這樣老師才知道要寫什麼，也才寫得出你的優點。還有記得提前1~2週先做好履歷跟自傳提供給老師，也讓老師有時間慢慢想才能給予你最棒的助攻。
面試準備
建議中英文自我介紹都準備3個版本（30秒、1分鐘、2分鐘），多跟身邊的朋友練習，dcard上有許多之前學長姐的面試經驗可以參考，以下提供考題準備方向：
- 就讀研究所、人力資源領域的動機
- 個人特質或經驗與人管所相關
- 時事題，包括閱讀人力資源相關書籍、雜誌相關議題
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