跨文化領導與溝通課程推薦＆心得

授課教師：王喻平教授、趙必孝教授

【課程特色與上課方式】

實際上這門課之前，對文化差異的概念都還只停留在東方文化和西方文化有差異，但是差在哪裡可能說不清楚。跨文化領導與溝通的課程不僅僅只談到文化差異，喻平老師是從每個國家的經濟發展與社會背景說起，再談到各國人才發展與外商投資的優劣勢，每堂課的內容都像國家地理頻道一樣豐富有趣。學期前半段先花兩堂課的時間介紹了文化的基本概念、與跨文化差異比較，再從亞洲中國的發展談到東南亞各國的社會文化；學期後半段，則將層級拉高到國際企業的跨文化管理，並討論 HR 如何協助外派人員的跨文化適應、如何透過教育訓練為企業培育提升跨文化人才的能力。基本上，每堂課的內容都是老師實地飛往當地體驗過累積而成的，講義裡包含各種深入當地的紀錄照片，真的很讓人驚嘆，而在介紹照片的同時，也可以感受到老師具備十分豐富的國際觀與細膩的研究學者的精神。許多一般我們出國旅遊不會留意的細節之處，透過老師的講解，才知道背後其實具有十分豐富的歷史意涵與文化。
此外，每週上課都會提前發放隔週的上課講義、與個案文章和題目，讓同學提前預習與準備，在每堂課的最後老師都會預留約一小時給各組報告個案文章。值得一提的是，本堂課絕大多數都是由在職生組成、一般生佔少數，避免害羞群聚、一般生會被打散分配到各組。所以在討論的時候可以發現，當我們主動提問與討論時，在職生的哥哥姊姊們總能夠信手捻來工作上相關的經驗做
分享，讓我們一般生報告總在天上飄的理論能藉由實務經驗作為載體落地，這是個十分特別且受用的學習經驗。
在修課的同時，默默地也為我們連結起了未來畢業後的人資業界人脈，所以這門課一定是選修課程的必推口袋名單！